Juntas vecinales y asociaciones
Conocer a quienes ya trabajan por sus cuadras, apoyar sus iniciativas y articular esfuerzos sin reemplazarlos.
Ningún vecino cambia el distrito solo. Esta Dirección construye vínculos con organizaciones vecinales, universidades, instituciones públicas y privadas y cooperantes, para sumar fuerzas a los fines de Ágora.
Directora: Ximena Vilma López-Guerra Mantilla
Según el artículo 39 del estatuto: promover y coordinar vínculos con organizaciones vecinales, entidades públicas y privadas, instituciones académicas y potenciales cooperantes, y proponer convenios y alianzas para aprobación del Consejo Directivo. La Directora no representa legalmente a la asociación, salvo poder expreso.
Conocer a quienes ya trabajan por sus cuadras, apoyar sus iniciativas y articular esfuerzos sin reemplazarlos.
Aliados para la Escuela de Liderazgo, prácticas de estudiantes, investigación sobre el distrito y validación de nuestras metodologías.
Una relación de respeto y diálogo: pedir información, participar en espacios oficiales y presentar propuestas, sin perder la independencia.
Recursos y apoyo técnico para proyectos educativos y culturales, siempre con reglas claras y sin condicionar nuestra opinión.
Una alianza que compra silencio no es alianza. Estas reglas vienen del estatuto y protegen la credibilidad de Ágora.
Ni de partidos ni de candidatos, por ningún monto. Tampoco firmamos alianzas que comprometan nuestra neutralidad.
La Dirección propone; el Consejo Directivo decide. Los convenios grandes siguen los límites del artículo 45.
Quién es el aliado, qué aporta, qué recibe y por cuánto tiempo. Si una donación trae condiciones, se dicen.
Si un asociado o directivo tiene vínculo con un posible aliado, lo declara y no participa en la decisión.
Para gestionar cooperación internacional, primero nos inscribimos en los registros correspondientes, incluida la APCI cuando aplique.
Un aliado puede ser evaluado como cualquier otro. Colaborar con nosotros no garantiza opiniones favorables.
No tenemos convenios con ellas. Son ejemplos de trabajo ciudadano serio, en el Perú y en Europa, que estudiamos para hacer mejor el nuestro.
| Organización | Dónde | Qué aprendemos |
|---|---|---|
| Proética | Perú | Metodologías de vigilancia ciudadana de gobiernos locales. |
| Asociación Civil Transparencia | Perú | Neutralidad política y credibilidad en la observación electoral. |
| Lima Cómo Vamos | Perú | Indicadores de calidad de vida y encuestas de percepción. |
| Fundación Ciudadana Civio | España | Explicar el presupuesto público con datos abiertos y lenguaje claro. |
| abgeordnetenwatch.de | Alemania | Preguntas públicas a representantes, con el mismo trato para todos. |
| Escuelas de Estudios Políticos | Consejo de Europa | Formación de líderes jóvenes, no partidaria. |
Propuesta para el período 2026–2028. Las metas concretas las aprueba el Consejo Directivo.
Si eres parte de una junta vecinal, una universidad, una empresa o una fundación y quieres sumar a la formación ciudadana en San Borja, escríbenos. Te contactará la Dirección de Relaciones Institucionales.
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